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学校部门工作计划语范文(15篇)

时间:2023-12-07 03:00:14

工作计划范文是反思和总结的重要工具,可以帮助我们更好地认识自己的工作能力和发展潜力。下面是小编为大家收集的工作计划范文,希望对您的工作计划有所启发。

学校各部门职责

主席团是社团联合会职能部门的领导机构,总体负责学生社团联合会的日常事务,把握学生社团联合会的发展方向,对内、外协调发展。

主席:全面负责社团联合会内部工作,传达校团委工作指示和任务,社团与社团联合会及其他部门的关系,主持工作例会;领导和协调各部门的工作。按照《常德师范学校学生社团管理条例》及其它相关规章制度,向上级主管部门汇报学生社团工作并提出合理化建议,加强同上级主管部门的联系。

副主席:监督社团联合会各部门工作开展情况,协调各部门之间的联系。审批社团大型活动申请和新社团成立申请。具体指导和扶持某一类社团的活动(文学艺术类,志愿服务类,学术科技类,体育健身类,综合类)。

秘书部。

辅助主席团处理常务工作,制定社团联合联会学期计划。起草社团联合会的规章制度,规范学生社团的管理,负责社联及社团档案整理,使社团工作规范化。负责协调社团联内部各部门之间的工作,加强社联与各社团的沟通。

1、完善社联的规章制度、考核制度及社团活动办公室管理制度并落实;

2、安排社团活动办公室值班,负责办公室管理及物资出借;

3、负责社联重大会议、例会的安排和通知,并按有关要求整理会议记录;

4、负责社联日常文书资料的收集、整理,协助主席团开展日常工作;

5、收集、管理社联内部的综合档案,并将其刻录存盘。

6.负责全校学生社团的注册工作及学年的“十佳社团”的等类型的社团评优工作;

7、编写《社团联合会简报》。

网络信息部:

设计、更新、维护社团联合会的网站;负责社联及各社团的网络宣传工作(如网络新闻报道);负责社联刊物《学生社团》的筹备与制作。

2、负责社联及各社团的网络宣传工作(如网络新闻报道);

3、负责大型活动的专题报道;

4、成立新闻组,采访报道社联社团活动。

组织策划部。

社团联合会组织策划部对社联的干部进行考核、选拔、培训、任免以及策划社联整体活动,协助各社团更好的开展大型活动。负责学生社团联合会的年度策划,日常活动策划以及统计所有社团活动并制作活动一览表。

1、负责起草社联及社团的活动策划,并负责活动的可行性审核工作。

2、协助社联和协会筹办活动,协调活动进行,保证活动的顺利完成。

3、恰当提供可行性建议和意见,合理指导协会活动的展开。

4、结合协会的特征特点,拟草策划案,知道协会活动的展开。

4、负责会员的素质拓展,加强学习管理、培训工作的进行;

5、负责组织和举办社联的各项活动,写好各项活动的策划书,提交主席团审核;

外联部。

外联部是社团联合会负责对外工作的职能部门。主要职责是跟踪研究各大高校社团工作的发展变化,向主席团提供有关情况和对策性建议;负责同其它在中专院校、社会组织的交往和联络工作;为社团活动的顺利开展争取经费支持;协调、管理和引导各社团(部门)的有关对外交往工作,向校内、其它高校和社会宣传我校社联文化。

3、负责与社会单位的联系,争取活动经费支持;

4、负责与其他高校联系、交流、沟通,相互借鉴、资源共享、共同提高;

5、负责社团联合会重大活动的内外邀请、接待工作;

学校部门职责

为加强我校督导室工作,确保教学督导工作质量,增强教学服务功能,现将督导室部门职责规定如下:

1、认真学习贯彻执行各项法律法规政策,遵纪守法,为人师表,团结同志,热爱学生,端正工作态度,改进工作方法,提高工作效率,勤恳、热情、周到、细致、主动地开展各项工作。

2、协助教务处加强教师队伍管理,负责教学督导和教师的业务考核。督查各教研室进行教案、教学进度、授课计划执行情况及课堂教学情况检查,并及时进行教学反馈,重点督导教学经验欠缺的教师,3、督导室领导及科员每周听评课3节。

4、在听评课结束后给予任课教师提出意见和建议。

5、听评课前检查各任课教师教案,并将检查记录及时反映给教务处。

6、将听课表按时上交教务处,便于教务处掌握各任课教师上课情况。

7、每个月向教务处提供本月听评课总结,对学校教学日常管理工作提出意见和建议;每学期期末向校领导提交本学期教学督导工作总结。

8、完成校领导安排的其他任务。

学校部门申请书

尊敬的领导:

您好!

我是公司---部门的---,在企业工作已有---个月。希望能调到电子商务部寻求更多的学习机会。

在销售四部的27天的时间里,接触了很多新知识,认识了很多新同事。在接触新知识的同时,渐渐深知自己对外贸知识的薄弱,这可能影响到自己以后的工作表现导致试用期无法转正,这是一个很危险的信号。

这27天的时间,做好部门的日常工作的同时也认识了电子商务部的新同事,互相学习了一些新的电商知识。也了解到公司正在打造自己的电商平台,也在培养电商人才,遂才有了转部门的想法。

曾经当过淘宝店主因货源质量而关店的我感觉裕国菇业电子商务,将是非常好的平台:好的产品、好的环境、好的同事,定会是一个好的开始。恳请能得到领导的批准,相信在公司的培训和我的努力下,我会在新的工作岗位做的更好。

此致

敬礼!

申请人:

__年__月__日。

学校部门申请书

尊敬的`院学生会领导:

您好!

首先,非常感谢您这一年来来对我的信任和关照。

光阴荏苒,岁月如梭。每每回顾上一年的学习、工作、生活等情况,我的感悟、感想、感受都非常的深刻,许多工作生活的场景都依然深记在我的脑海之中。在积极向团组织靠拢的这段时间内,我感悟到作为学生干部为班级同学服务的重要性,与同学们的朝夕相处让我感受到集体的温暖和彼此间的友爱,从班级日常工作中得到锻炼,使我对学习、工作都有了更加深层次的认识。

这段时间,我认真回顾了上一学期来的工作情况,觉得来学生会工作是我的幸运,我一直非常珍惜这份工作,这半年多来部长对我的关心和教导,同学们对我的帮助让我感激不尽。

我们学生会组建了也有一年多了,我在学生会纪检部的时间也已经有一年多了。看着学生会在我们共同的努力下,一步步地走来,有困难,我们肩并肩一起扛,有胜利,我们手牵手一起分享,我感到非常得自豪。在学生会的这段时间里我学到了许多关于做事和做人方面的道理,我原先是个不懂得做事和说话的人,而在纪检部的一年多的时间里,我变得会说话了,会做事了,我有今天的成绩,全部都是学生会恩赐给我的。

我在这一个多学年的时间里学到的道理使我受益终身,我在部门里学到了如何跟成员们相处得更加融洽,使大家在一起能够非常开心、非常快乐,每当自己看到他们那张活泼可爱的笑脸时,我便又下起我决心,一定要好好学习,等将来我们又有机会又可以在一起有说有笑,真的,每当自己到开会的场所时,我的心里便轻松了许多,忘记了外面黑暗的世界,强烈的竞争,残酷的现实,我不能就这么过完我的一生,我还有许多事情要做,不要轻意言败,我不会向困难低头的。

这段时间以来在学生会工作中,我也产生了一些对学生会的感情,同时也对此有一些自己的想法与观点。

首先,我希望我们的学生会的纪律应该更严明一些,一个学生干部之所以优秀是因为他身在一个优秀的组织当中,当一个组织真正能团结起来时,我们的学生干部才能更有威信。

其次,我希望我们的学生会在新一年的工作中能够推出一定的奖惩措施,对表现突出的学生会成员一定要表扬,对做得不好的要批评,此项工作进行要公开,否则每人的工作量及工作效果不同还在受到同样的态度,这样不利于提高学生会干部的积极性。

在学生会工作的时间里,我学到很多东西,无论是交际方面还是做人方面都有了很大的改善,感谢领导对我的关心和培养,对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激这份工作给予了我很好的锻炼机会。但同时,我发觉自己从事这份工作心有余而力不足,长时间的工作让我有点吃不消。故我决定辞职。三人行必有我师焉。我很高兴能够进入学生会和各位一起工作,学习,在我们的通行中,我学到的很多。

非常感激学生会和教师给予了我这样的工作和锻炼机会。我不希望自己带着这种情绪工作,对不起您也对不起我自己。

这个大家庭,离开这些曾经同甘共苦的同学,很舍不得,舍不得教师的谆谆教诲,舍不得同学之间的那片真诚和友善。也愿学生会在今后的工作中发挥优势,扬长避短,祝愿学生会有更大的发展!

此致

敬礼

申请人:xxx。

xx年xx月xx日。

学校各部门职责

1、领导与组织总务处全体人员做好本职工作。

2、负责学校教学用品的采购、供给与管理。

3、负责学校校产、校具的购建登记、分配、维修与保管。

4、搞好师生福利,管理食堂、宿舍,办好伙食。

5、组织学校绿化工作,搞好环境卫生,改善教学环境。

6、抓好卫生工作,做好学校安全保卫工作。

7、与教务处及政教处协作,做好爱护公物教育,搞好校园管理。

8、协助校长做好后勤人员的思想政治工作,建立与健全各项规章制度,为教学服务,为师生生活服务。

9、关心后勤工作人员工作与生活。

学校部门述职报告

清风文学社成立于20xx年三月六日,是我校新兴的社团之一。经过学生处、院团委老师和文学社社员的齐心协力、努力探索,刊出了院级杂志《清风逐梦》,得到了学院老师和其他高校兄弟社团的认可和好评。现清风文学社已达到一定的规模。这些丰硕成果的取得是我社全体人员共同努力奋斗的结果,是我们集体智慧的结晶。

我社时刻牢记“一流的大学需要一流的校园文化,一流的校园文化需要一流的社团文化。”始终坚持“展示青春风采、弘扬警院文化。沐清正之风,逐警魂之梦。”的宗旨,努力配合学校营造良好的文化氛围,竭诚为各位同学服务。

同时,我社在学生处、院团委、学生会社团部的监督、指导下,不断从纵向与横向两个方面加强自我建设。其具体情况如下:

(一)纵向深入——主要着眼于社团内部。

1、组织机构的优化组合。

我社设社长一人,副社长两人,宣传部、策划部正副部长各一人,编辑部部长一人副部长两人,各部干事若干。各兴趣小组各设组长一人。

2、制度建设的完善与发展。

(1)建立我社自己的历史档案,以明确我社的历史,提高我社的历史传承性。

(2)加强社内纪律建设,严格按照清风文学社《章程》执行社团活动。

(3)加强社内民主建设,充分发挥全社人员的相互监督作用,社员自觉接受社员的监督、批评。

3、社团活动不断丰富和完善。

20xx年上半年文学社主要立足社团规范管理、各项制度的制定和修改及《清风逐梦》第一期的编制等工作,期间参加了云南民族大学阳光文学社x周年社庆、xx大学奔流文学社xx周年社庆及社刊《奔流》再版发刊会、云南中医学院晨钟文学社举办的文学交流会等。

下半年文学社在保证《清风逐梦》第二期编制的同时还制作编排了青春影像剧《迷藏》;组织了社团内部各部门间和部门内部篮球友谊赛;组织参加了云南省首届“奔流杯”青春校园文学原创擂台赛并有杨明辉、曼珠沙华两名社员进入决赛且取得了骄人的成绩;积极组织社员外出采风和文学交流会,培养和提高社员创作的积极性和观察发现能力;筹备开展文学沙龙等。

(二)横向发展——主要立足于社团外部。

(1)加强与本校其他社团的联合。

(2)加强与他校社团的联合。

我社与xx大学本部奔流文学社、云南大学银杏文学社、云南民族大学阳光文学社等建立了紧密的工作联系,并建立了两社会员定期交流机制。此外,我社还联合云南中医学院晨钟文学社、昆明学院拓新文学社等外校社团共同举办一系列活动。

(3)加强与其他非社团团体的联合。

我社在保证正常活动顺利开展的同时,还积极寻求各种赞助,力争减轻学院对文学社的经费开支。还策划了一些公益活动,以扩大学院和文学社的影响力。

清风文学社成立之初,即以社刊《清风逐梦》在学校里赢得了良好的声誉。《清风逐梦》贴近学生生活,发表学生习作,是我校学生的创作平台。在学院学生处、团委及其他单位、老师的大力支持下,经过我社的不断努力,《清风逐梦》的发行标志着清风文学社的一个新的时代的到来。

作为清风文学社的社刊,《清风逐梦》始终秉承“倡导文学创作,发扬人文精神,体现人文关怀,注重历史理性”的文学宗旨;始终坚持“展示青春风采、弘扬警院文化。沐清正之风,逐警魂之梦。”的社团宗旨,刊登优秀的文章,努力打造活跃、高尚的校园文化。

今年五月二十四日,《清风逐梦》创刊号第一期正式出版发行在学院里刮起一阵“清风”。十一月编排的第二期《清风逐梦》将在09年新学期开学的时候发行。与第一期相比,改变了第一期中思想气息较重、版题设置过于沉重与陌生化以致受众面积较小等特点。第二期特将校园版块设于突出位置,充分考虑到同学的审美经验与接受心理,同时也彰显了我社、我院的特色,在学院里不禁又要刮起一阵“清风”,引起巨大轰动。

对于一种刊物的具体成型,其核心力量莫过于编辑部。由于编辑工作本身的技术含量和具体要求比较高,所以其内部工作人员都是经过层层考核、逐层选拔的优秀分子,从而充分保证了刊物技术质量的高水准;编辑部每周还保证一次会议,以了解最新动向。此外,社内的策划部、宣传部积极配合编辑部的工作,学生处、院团委给予大力的资金支持等也为《清风逐梦》的制作及其发行提供了必要的条件。

现在,《清风逐梦》编辑部有编辑二十人,大一、大二、大三学生的比例为6∶3∶1,阶队趋于合理化,并且还在进一步的扩大、发展之中。

《清风逐梦》不仅仅是一种刊物,更是“清风”丰收和希望的形象代言!我们期待在《清风逐梦》的视窗下每一个清风人都努力追逐梦想,属于清风的梦想,属于自己的梦想,因为我们企盼精神的愉悦、人格的自由、心灵的净化、人生的丰收!

上述种种一方面代表着《清风逐梦》的制作已经步入正轨且渐趋成熟,另一方面更体现了我社可谓“与时俱进”。我社虽刚刚成立,但随时间的推移愈发彰显了我社的激情与活力,成长过程中我们不断反思、不断总结,让我社永葆青春与活力,使我社在“激情”、“活力”与“实力”的支配下纵横驰骋、所向披靡、无往而不前!

学校部门职责

1、办公室:

(2)安排全校性行政会议和校领导办公会议,承办校领导交办的工作;

(3)负责组织协调由几个部门共同办理的综合性工作;

(6)负责组织搞好对外接待、宣传、联络;

(7)做好学校财务、保密、司机班及车辆管理等工作;服务公司和向龙车队挂靠校办管理。

(8)完成领导交办的其它工作。

2、政工科:

(2)会同教务部门制订师资培训计划和贯彻执行,做好师资队伍建设;

(4)检查落实各类人员使用情况,配合各部门落实岗位责任制及考核、奖惩等工作;

(5)协助党委作好中层干部的考核、考察和任免工作;

(6)负责教职工的离退休管理工作;

(7)负责教职工的福利、社保和公费医疗的管理工作;

(8)负责计划生育和我校流动人员管理;

(9)负责学校党务管理工作,并作好纪检监察等工作;负责业余党校的具体工作;

(10)做好校工会日常管理事务;。

(11)完成领导交办的其它工作。

3、教务科:

(4)负责全校的期末考试的试卷组织、审查、印刷和考场安排级考试质量分析;

(6)协助各教学部门、人事部门做好教师和教辅人员的培养、考核和职务评定工作;

(8)做好本部门档案的立卷、归档工作;。

(9)完成领导交办的其它工作。

4、学生科:

(1)根据学校学生工作计划,制定学生科学生工作计划并组织实施;

(3)负责学生入学、报到、编班、档案的建立和管理以及操行评定、奖惩等工作。

(7)做好学期、学年的总结和学生会管理工作;并受党委委托协管校团委工作;

(8)做好学校的招生和就业推荐工作,组织好升高职的有关工作;。

(9)做好学生宿舍与生活指导员管理工作;

(10)完成领导交办的其它工作。

5、总务科:

(2)按职责要求,进行制度化、规范化管理,经常对承包人完成任。

务的情况进行督促检查;。

(4)负责后勤物资的采购、供应、保管、维修和报废处理更新的工作;

(6)负责校园环境卫生的管理和校园环境的绿化、美化、净化工作;

(8)做好公积金管理等工作;。

(9)完成领导交办的其它工作。

6、保卫(基建)科:

保卫职能:

(2)协助公安机关调查处理刑事案件,负责学校日常发生的内保治安突发事件调查处理;

(4)指导校内各单位安全责任人,建立健全基层单位的安全管理防范制度;

(5)负责门卫管理制度,内保制度,加强防范巡逻检查,发现问题及时处理;

(6)做好我校户籍管理工作。

基建职能:

(1)制定、修改、完善学校土木建筑管理文件和规定;

(3)认真做好基建的各项工作,把好基建质量关和安全生产关;

(5)负责搞好校园土地管理和开发工作,使各项基建工作按学校总体规划进行;

(6)负责基建档案整理、归档等基础工作。

(7)完成领导交办的其它工作。

7、职业教育研究室。

(1)制定学校教学研究规划和工作计划;

(3)办好校刊,组织校内、校际学术交流和信息交流,统筹全校性的教学研究工作;

(5)做好校外班管理工作;。

(6)负责学生的“三证”及各项技能证书的考试组织和管理等工作;。

(7)完成领导交办的其它工作。

8、图书馆。

(2)开展流通阅览和读者辅导工作,培育师生的情报意识和利用文献情报的技能;

(4)制定图书馆发展规划和各项规章制度,不断提高业务和管理水平;

(6)协助教务科做好教材的采购和征订工作;

(7)完成领导交办的其它工作。

9、培训部:

(1)举办各类非学历教育、继续教育和短期培训班;

(2)开办成人高考考前辅导班;

(3)做好与社会力量联合办学工作;

(4)开展各类对外岗位职业技能培训;

(5)做好本科室开展的各项工作的立卷、归档工作;。

(6)完成领导交办的其它工作。

10、各教研室。

(1)制定本部门学期、学年工作计划并做好工作总结;

(9)完成领导交办的其它工作。

此外,电化教研室还负责管理学校的信息中心、远程课室、多媒体设备、语音室、电脑室、实验室等实验设备管理与维护及我校的信息化建设。

学校部门竞聘稿

我是高一x班的xxx,现担任班中纪律组班长,热情、性格活泼开朗的我,心理素质好,乐观向上、为人真诚、坦率,上进心强,能吃苦耐劳,有较强的适应能力和自学能力。

在学习上,我成绩优秀,在深透课本知识的同时,注重理论与实践的结合工作,在校期间,工作责任心强,有较强的组织能力和团队合作精神。

在初中阶段我曾担任卫生部部长,我凭着自信与能力,在某某年的学生会上成功当选为学生会主席,这为我今后的学习和工作提供了有利的条件。

我坚信:试试就能行,拼拼就能赢!

学校部门职责

全面协调组织协会工作。

副会长。

配合会长协调组织工作。

团支书(副会长)。

1、组织推优评选。

3、秘书课。

1、负责教室等活动场地以及展板活动物资的申请。

2、负责保管和分发协会搞活动的物品。

4、负责社团的财务管理、档案管理、内务整理、会议记录及卫生监督等方面的工作。收集来自各方面与工作有关的信息并进行整理和归纳,并反馈给有关部门做出决策,积极做好协调工作。

5、对社团干部干事的工作进行考核,做好社团每月的工作总结。

涉外部。

1、与协会各个部门共同完成协会工作,负责协会的对外联系。例如与校内其它社团,社联及团委老师保持联系,传达社联及团委的最新活动动态。

活动部。

1、负责各活动项目的策划报告的撰写。

2、负责活动的创意与推广策略的制定。

3、组织协会志愿者在校内外做好相关人员分工、资源分配等安排,组织开展活动。

4、协助各部门开展工作,进行社会实践活动。

宣传部:

1、作为环保志愿者协会四部门之一,主要负责的是各项活动和工作的宣传,完成会长交办的相关工作,并且积极配合其他部门的工作。

2、部长组织干事参加工作,及时整理并反映部门存在的问题。

3、宣传部日常工作为各种活动制作展板、海报、宣传单,在各个教室黑板上写活动通知以及环保网站上面社团主页发布社团的最新消息等。

5、宣传部的目标做更好的宣传吸引大众的眼球,让会员们、同学们有兴趣参加我们的活动。

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学校部门竞聘稿

尊敬的各位评委、领导,各位同事:

大家好!

我叫xxx,今年4月来到xxx集团这个人才济济、团结奋进的大家庭以来,在领导的关心指导下,同志们的支持帮助下,我有幸学到不少东西,取得了一点进步,在此向大家向在座的诸位领导表示真挚的感谢,今天我要竞聘的职位是部门主管。

在刚刚结束的2012年里,在黄经理领导下,在市内公司对本科室所负责的潍坊、淄博、东营、宾州等地的市场进行了积极的开发,深入到县乡,逐一走访客户100多家,对销售的各个品牌重新进行划分重新定位,确立相应的客户市场。加大空白市场的开发力度,开发新客户20余家,在今年的系统操作下,预计明年的市场将会有大幅度的提升。发货旺季时,积极联系车辆、发货,尽可能的保证客户的需求,不使市场出现断货的现象。搞好农化服务,抓好试验田,及时跟踪,为公司产品在山东市场的销售奠定良好的基础。

我没有辉煌的过去,我要把握好现在和将来。在以下方面的考虑上,今天我参加部门主管职位的竞争:

我深深懂得“宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来”的道理。不断培养吃苦耐劳、默默无闻的敬业精神。在公司组织的学习罗文争做罗文式优秀员工的活动中,我认真学习,体会罗文精神的精髓。10月8日参加fst精神革新训练,进一步加深了我爱岗敬业,积极主动的品质,养成能吃苦耐劳、团结奉献的良好品质。在工作中踏踏实实,兢兢业业,一丝不苟,努力把工作做得最好。

拥有虚心好学、开拓进取的创新意识。“热爱是最好的教师”。我热爱业务工作,平时爱读营销方面的书籍,也浏览了一些有关政治、经济方面的书籍。到金大地工作后,系统学习了有关业务知识和各类公司精神,已经具备了一个业务人员所必需的业务知识。在工作中,我严格要求自己,勇于实践,积极开拓业务市场。还学到了管理的知识,能够进行日常管理,各种数据报表的制作等。

如果能够竞聘成功,在2013年里,我会一如既往的尊敬领导,团结同志,踏实工作,锐意进取,做好以下的工作:

1、继续加大市场开发力度。进一步开拓市场,做细市场。消灭空白市场,构建一个立体市场销售网络。抓好大客户,抓好渠道建设,建好客户档案并随时跟踪回访。

2、加强学习型组织的建立,做好团队组织的假设。结合实际工作的经验,不断学习提高,充实完善自己,促进各业务人员素质的提高。和大家一道努力把业务部建成团结合作、亲密无间、所向披靡的团队。

3、制定详细的工作计划。在平日的工作中,出发时要做工作安排,制定一个详细的工作计划。把任务分解到每个季度、每个月份、每一天,做成表格,不断进行激励自我前进。

4、搞好农化服务,加强服务意识。深入一线为客户搞好服务,与客户同吃同住,为客户开拓市场、帮助客户送货。加强对本企业的宣传,提高xxx的知名度和美誉度,宣传产品形象,起到终端拉动的作用。做好农化服务,抓住真正消费者――农民。

文档为doc格式。

退学校部门申请书

尊敬的院学生会:

您好!

我是院学生会生活部的一名干事,我叫xx。

首先,我要感谢院学生会,尤其是我所在的生活部,谢谢你们能够给我这样一个锻炼自己的机会,让我在这短短的半年里,学到了许多有用的东西,让我受益匪浅。在这短暂的半年时间里,生活部参加和举办了一些活动。在这期间,部员们的相互关心、相互照应让我感受到了生活部的温暖,更明白了团结协作的力量。在学生会,我不仅交到了许多的朋友,还学会了许多为人处事的方法,而这些宝贵的财富,将对我今后的生活影响深远。当然,我又不得不向学生会、我所在的生活部道歉。我没有遵循当初想要能够进入生活部所许下的承诺,我说我会和大家一起努力,一起创新,会为让生活部变得越来越好,一直坚持奋斗下去。

我是在想了很久之后,才写下了这份“退部申请”,我是真的有不得已的原因,望谅解!最初进入生活部,除了纯粹的想要在大学里加入一个部门,多交一些朋友之外,更是为了能够锻炼自己,提升自我,而学生会恰恰是最能锻炼和发展人的。但除此之外,由于经济状况的.原因,我在学校申请了勤工俭学,每周都要抽出课后的一些时间去工作,同时每周还要去上计算机二级的课程。

父母对我的期望很高,他们一直希望我可以拿到奖学金,并在以后可以考研。而我却让他们失望了,在这学期里,我并没有很认真的学习,一下子就被别人落下了很多。我不想让父母失望,只想花更多的时间在学习上,希望院学生会可以谅解。希望院学生会可以接受我的退部申请,在学生会学到的东西我不会忘记,同时也更希望生活部变得越来越好。

此致

敬礼

申请人:xxx。

20xx年xx月xx日。

学校部门期末总结

在凌列的寒风中,12月即将过去,我们迎来了本学期工作的尾声。前几个月繁重工作与精彩的活动留给我们太多的东西需要总结。为了进一步提高本部门的工作效率与质量,更好的应对下一学期的工作,我们对一月份的安排如下:

为了让我们从本学期的工作中吸取经验和教训,发扬优点,以便使下学期的工作更得心应手,我们决定在1月份的工作中全面开展总结工作,对以往本部门策划、组织或协助其他部门完成的活动、任务进行评价和总结,对本学期本部门与委员存在的问题(如:委员间交流少等)进行自我反省并商讨解决方案,达到以科技部为家,部长与委员协同合作共同建设科技部的目的,树立的集体荣誉感。

一个学期走来,科技部经历了风风雨雨,回首科技部的本学期的工作,我们协助完成了团学风采dv大赛;自编自导自演的电影《迷茫》成功参加了飞翔电影节并入围决赛;组织并举办了“计科讲坛”活动为有能力有想法展示学习成果与经验的同学提供了一个良好的平台,同时也为有兴趣接触计算机知识的同学提供了机会。在本学期的工作中我们存在着许多有待改善的地方,但也有许多值得肯定的地方,希望我们带着成功的自信做好今后的工作。

在开展总结工作的同时,我们也要对即将到来的下学期做一个科学性的规划,对下学期可能会遇到的工作进行有效分工,做到未雨绸缪,对委员们需要学习的知识进行加强,多吸取其他院系其他部门活动的优点,并结合自己的想法。争取在下学期开展更多有意义的精品活动。相信在我们的共同努力下科技部的未来会更加美好,科技部的力量将更加壮大,使科技部能为更多的老师和同学服务。一月份的工作是本学期成果的积淀,我们因以更高的热情来完成本月的工作,争取在本月总结工作中找到自己的不足,并完善自己为今后的工作铺平道路。

学校部门竞聘稿

尊敬的各位评委、领导,各位同事:

大家好!

我叫xxx,今年4月来到xxx集团这个人才济济、团结奋进的大家庭以来,在领导的关心指导下,同志们的支持帮助下,我有幸学到不少东西,取得了一点进步,在此向大家向在座的诸位领导表示真挚的感谢,今天我要竞聘的职位是部门主管。

在刚刚结束的xx年里,在黄经理领导下,在市内公司对本科室所负责的潍坊、淄博、东营、宾州等地的市场进行了积极的开发,深入到县乡,逐一走访客户100多家,对销售的各个品牌重新进行划分重新定位,确立相应的客户市场。加大空白市场的开发力度,开发新客户20余家,在今年的系统操作下,预计明年的市场将会有大幅度的提升。发货旺季时,积极联系车辆、发货,尽可能的保证客户的需求,不使市场出现断货的现象。搞好农化服务,抓好试验田,及时跟踪,为公司产品在山东市场的销售奠定良好的基础。

我没有辉煌的过去,我要把握好现在和将来。在以下方面的考虑上,今天我参加部门主管职位的竞争:

我深深懂得“宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来”的道理。不断培养吃苦耐劳、默默无闻的敬业精神。在公司组织的学习罗文争做罗文式优秀员工的.活动中,我认真学习,体会罗文精神的精髓。10月8日参加fst精神革新训练,进一步加深了我爱岗敬业,积极主动的品质,养成能吃苦耐劳、团结奉献的良好品质。在工作中踏踏实实,兢兢业业,一丝不苟,努力把工作做得。

拥有虚心好学、开拓进取的创新意识。“热爱是的教师”。我热爱业务工作,平时爱读营销方面的书籍,也浏览了一些有关政治、经济方面的书籍。到金大地工作后,系统学习了有关业务知识和各类公司精神,已经具备了一个业务人员所必需的业务知识。在工作中,我严格要求自己,勇于实践,积极开拓业务市场。还学到了管理的知识,能够进行日常管理,各种数据报表的制作等。

如果能够竞聘成功,在xx年里,我会一如既往的尊敬领导,团结同志,踏实工作,锐意进取,做好以下的工作:

1、继续加大市场开发力度。进一步开拓市场,做细市场。消灭空白市场,构建一个立体市场销售网络。抓好大客户,抓好渠道建设,建好客户档案并随时跟踪回访。

2、加强学习型组织的建立,做好团队组织的假设。结合实际工作的经验,不断学习提高,充实完善自己,促进各业务人员素质的提高。和大家一道努力把业务部建成团结合作、亲密无间、所向披靡的团队。

3、制定详细的工作计划。在平日的工作中,出发时要做工作安排,制定一个详细的工作计划。把任务分解到每个季度、每个月份、每一天,做成表格,不断进行激励自我前进。

4、搞好农化服务,加强服务意识。深入一线为客户搞好服务,与客户同吃同住,为客户开拓市场、帮助客户送货。加强对本企业的宣传,提高xxx的知名度和美誉度,宣传产品形象,起到终端拉动的作用。做好农化服务,抓住真正消费者――农民。

5、加强客户关系,完善客户档案。在xx年里,我会把大部分的时间留在客户那里,帮助客户宣传、铺货。深入到每一个乡镇、自然村,了解市场、把握市场,做好农化服务。还要加强对客户档案的管理。将客户分类,区别对待,和客户保持良好的联系。

学校部门职责

初级中学里有校长室、教务处(教导处)、政教处(德育处)、总务处等职能部门。

(一)校长室。

校长室是学校行政的决策指挥机构。

其主要职能是:

1、全面贯彻执行党和国家的教育方针、政策、法规,坚持正确的政治方向,按教育规律办学,不断提高教育质量。

2、制订并组织实施学校的发展规划、学年和学期工作计划。主持学校行政例会和教师大会。

3、指挥、协调各处(室)的工作,对各处(室)进行指导、督促、检查和评价。

4、把德育工作放在首位,坚持管理育人、教书育人,服务育人、环境育人的工作方针,建设好德育工作队伍,切实提高德育效果。

5、坚持学校工作以教学为主,按照国家统一编制的教学计划、教学大纲,遵循教学规律组织教学,建立完善教学管理系统,抓好教学常规管理,努力提高教学质量。

6、加强对体育卫生、美育、劳动教育工作的领导和管理,全面实施“五育”。

7、重视教师队伍建设,加强教师队伍的管理,组织教师学习政治理论、文化业务知识。不断提高教师的政治思想、职业道德、文化业务素质,充分调动他们教书育人的主动性、积极性和创造性。

8、加强对总务工作的领导,贯彻勤俭办学的原则,搞好校园建设,管理好校园设备和经费,努力开展勤工俭学活动,逐步改善办学条件和教职工的福利。

9、加强与社会的联系,调动社会各方面的办学积极性,努力动员社会各方面的力量支持学校建设和教育教学工作。

(二)教务处。

教务处(有的学校也称为教务部,如北大)是学校等教育机构的教学管理机构,主管各教师的教课任务、目标、进度及计划,学生的学习要求、目标、计划及考试等教与学各方面的事务,是学校的主要机构之一。该机构的负责人为教务处长(或教务长,也有的叫教导主任)。

教务处的职责包括:学科与专业建设、教学计划制订实施、组织管理、教材建设与供应、实验实习实训管理、教学改革与研究。还包括:

1.负责制定各类教学管理规章制度,监控教学质量和测评。

2.负责联合办学工作的联系、协调和落实。

3.完成领导交办的其他任务。

(三)政教处。

政教处是推进学校学生德育目标的职能机构,在书记的领导下带领班主任完成学校的各项德育工作任务。

1、政教处要根据学校的工作计划,制定学生思想教育的工作计划,确定学生思教工作的内容和重点。同时指定每月、每周学生工作日程,实施全校性学生活动计划。

2、领导年级组工作。指导年级组长指定年级学生工作计划,帮助年级组长,开展各项学生思教工作,落实年级学生工作计划。

3、制定班主任工作职责,领导各年级班主任。组织班主任学习,加强班主任师德建设,提高班主任工作水平,检查和评价班主任工作。

4、关心和帮助共青团做好共青团员工作,做好学生会的工作。帮助共青团、学生会在学生中开展各项有益于青少年身心健康的活动。

5、制定并执行赤水市外国语实验学校学生行为规范,树立学生正确舆论。树立校级学生先进典型,组织评选各类学生先进集体与先进个人工作。负责做好有严重违纪行为学生的思想教育工作,并向上级提出处理意见。

6、抓好学生一日生活的常规管理,建立并坚持学生自己管理自己的工作体系。抓好各年级、各班的校风、级风、班风建设及检查评比工作。

7、做好学生心理工作,领导学生心理咨询工作小组开展工作。

8、抓好各级学生干部的培训工作,加强干部队伍的思想建设与组织建设。

9、履行对校长的安全责任书,做好学生人身安全及各项保卫工作,依法确保学生人身安全。

10、主动向校领导及时汇报学生有关情况,争取领导帮助。主动与学校其他职能处、室沟通,形成教育合力。

11、负责学校的美育工作。

12、建立并领导家长委员会,办好家长学校。沟通学校与家长的联系,达成教育共识。听取家长的意见,争取家长的帮助。

13、关心社区建设,积极组织学生参加社区公益活动。

14、抓好德育研究室工作。探索新时期学生思教工作的重点与难点,指导并解决学生德育工作的实际问题。

(四)总务处。

1、坚持为教学服务,为教育科研服务,为师生生活服务的思想,管理育人、服务育人。

2、贯彻勤俭办学的方针,严格执行国家财经纪律,健全账务制度,协助会计中心完善学校财务管理。

3、负责校舍、设施的修建、维护工作,消除安全隐患,确保校舍安全。

4、负责组织教学用品,按计划订购和发放学生作业本及教师办公、班级用品,负责购买图书、资料、教具、仪器、体育器材。

5、负责校产的使用登记、添置和维修,加强财务管理。

6、严格执行收费政策,组织学校收入。

7、美化、绿化和净化校园。负责绿化维护,负责环境卫生责任区的安排,协助政教处管理环境卫生工作,协助政教处。

8、办好食堂,加强食堂的管理与监督。

9、完成校领导交给的其他工作任务。总务处,是学校、教育机构或者医疗机构的后勤管理机构。主要负责学校工程、财产、维修、保障、生活起居等服务的管理工作。

学校部门管理条例

为了调动各部门工作积极性,经学校行政会研究决定,现特制定xx学校部门工作管理制度.

一.部门分工及职责。

1.团委负责人:陈xx。

职责:负责学校宣传工作,经营好学校博客,负责团委工作,主持学校的各种大型集会活动,管理学生组织,协调文学社与广播站工作。

2.宿舍负责人:鄢xx。

职责:管理好宿舍,督促教师及学生打扫卫生、爱护公物、保护环境;制定教师宿舍评比方法,按时对老师宿舍进行评比;制定有效的制度对学生宿舍进行管理和考评,督促学生按时就寝;对宿舍水电进行管理和维修。

3.文学社负责人:张xx。

职责:成立xx学校文学社,有健全的组织机构,有合理的活动方案;每学期制订工作计划,每两周出好一期校刊青园报,力求提高质量;.围绕写作开展主题活动,提高同学们的写作水平,并将优秀作品上传博客。

4.广播站负责人:陈xx。

职责:成立青湖学校广播站,有健全的组织机构,有合理的活动方案;每学期制订工作计划,每天播音,力求提高质量;全面负责广播站的日常管理工作,每周审稿工作;根据学校领导和学校学生会有关要求,每周召开广播站工作人员会议,布置讨论工作;认真完成学校学生管理部门及上级有关部门交给的任务;组织广播站成员进行每周周日的'学习,全面促进广播站的播音质量。

5.图书室负责人:余xx。

职责:成立xx学校图书室管理组织,有合理的活动方案;每周五组织学生借书、还书;负责图书排架、整架,做好各类统计、清点与记录工作,图书书标、卡片、登录号、索书号及账目要清楚、齐全规范,做到书账相符;帮助和指导学生借阅图书和查找资料,严格借阅手续。教育学生爱护图书,归还时做到不污损,不丢失,不无故延期。做好图书馆、阅览室的清洁卫生,防火、防盗、防尘、防晒、防虫、防潮等工作。

6.理财小组:陈xx、陈xx、胡xx。

职责:及时对发票按要求进行审批。

7.教研组长:文科组长:余xx理科组长:胡xx。

职责:教研组长是学校教学工作的骨干,应按校长学期工作意见,在教导处领导下,管教管研,引领与组织本组教师开展教研活动;每学期制订工作计划,期末作好工作总结,计划与总结交教导处;参与教务处的工作检查教学常规;主持教研活动,定时间、定地点、定内容,组织集体备课、互相听课等活动。要强调效果;团结本组教师,调动全员工作积极性,共同搞好教研工作。

8生化实验室负责人:袁xx。

职责:仪器室的仪器、药品必须建立实物明细帐。添置、保管和更换由管理人员负责。每学期必须进行一次全面清点、统计,做到帐物相符;使用仪器、药品均须先填报告单或记录,预先准备。仪器用毕,及时送回;仪器、药品必须全部入橱,要分类存放、合理排列、定橱定位、定期保养及时维修。如有损坏应及时填写“仪器损失报告单”,按有关规定报损;认真做好各类仪器资料及实验资料的收集登记工作。

9.体美音器材室负责人:鄢xx。

职责:严格执行有关制度和规定。熟练掌握体美音器材使用、保管、维护技术,掌握一般的维修技术。管理规范化。体美音器材要定室、定柜、定位、分类存放,做好日常的防潮、防尘、防盗和定期检查保养工作,确保器材完好随时可用。按规定建立体美音器材实物明细账,建立健全出借登记、损坏赔偿、报损等制度。

10.电教负责人:胡xx。

职责:严格执行有关制度和规定。熟练掌握电教器材和电教教材的使用、保管、维护技术,掌握一般的维修技术。管理规范化。电教器材和电教教材要定室、定柜、定位、分类存放,做好日常的防潮、防尘、防高温、防磁、防盗和定期检查保养工作,确保器材完好随时可用。按规定建立电教器材和电教教材实物明细账,建立健全出借登记、损坏赔偿、报损等制度。主动热心地帮助、指导任课教师正确使用电教媒体;做好计算机和多媒体、音乐教室使用等的登记工作。

二、奖罚方法。

1.团委、宿舍、文学社、广播站、图书室每月补助30元;理财小组、教研组长每月补助10元;生化实验室、体美音、电教负责人每学期30元;(公用经费出)。

2..各部门每学期绩效工资补助40元;。

3.部门负责人在年度评优中加1分(教研组长2分),累计加分。

4..没按要求完成任务每次扣5元.

xx-2-26。